Troubles Cognitifs – Troubles Dys… : du Recrutement à l’Intégration en entreprise
Les dys, grande cause de la région Auvergne-Rhône-Alpes en 2017. C’est l’annonce faite par son président Laurent Wauquiez (LR) à l’issue de la semaine mondiale consacrée à ces troubles des apprentissages, qui a lieu chaque année autour du 10 octobre
Troubles Cognitifs, Dyslexie, Dyspraxie, Dysphasie … les stéréotypes restent forts aujourd’hui, à l’égard des personnes dites Dys, en suscitant des incompréhensions … : Comment mon salarié peut-il parvenir à réaliser sa tâche professionnelle, s’il ne parvient même pas à lire (ou écrire, ou parler sa langue maternelle, ou bien encore coordonner ses gestes ?), s’il est lent, s’il faut lui répéter les consignes. Les personnes dys. ont pourtant une « intelligence normale, sans trouble sensoriel »
Des solutions existent et surtout les personnes elles-mêmes font preuve de courage et persévérance, en adoptant des méthodes de compensation, souvent sources d’innovation pour l’entreprise.
Jeudi 09 Novembre
de 9h00 à 11 h30
dans les locaux de la Maison des Entreprises
243 chemin de Bellevue, 01960 Peronnas
En partenariat avec
CAP EMPLOI – L’ADAPT 01 – DIGITAL INCLUSIVE
- Cap Emploi : de l’accompagnement au recrutement à l’intégration en entreprise
- Recrutement 2.0 : les forums virtuels un nouvel outil pour accompagner vos recrutements de travailleurs handicapés
- L’Emploi Accompagné (Job Coaching) : une solution innovante pour sécuriser les parcours d’intégration
- TC02 : un dispositif pour accompagner les troubles cognitifs en entreprise
- Des outils connectés pour faciliter l’intégration de vos salariés
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Pour tout renseignement et vous inscrire : nathaliebonnot@medef-ain.com
